Quelle gestion des ressources humaines dans l'innovation ouverte ? : analyse issue d’une recherche-intervention sur les projets collaboratifs innovants menés dans les pôles de compétitivité
Depuis une dizaine d’années, le modèle de l’innovation ouverte théorisé par Henry W. Chesbrough se diffuse dans les sphères universitaires, praticiennes et politiques. Défini au début des années 2000, ce modèle décrit l’innovation comme le fruit de pratiques d’ouverture des frontières des firmes pou...
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| Language: | fr |
| Published: |
2018
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://www.theses.fr/2018LYSE2112 |