Contribution au développement d’outils et méthodes de pilotage des compétences
Bien que l’importance du pilotage des compétences soit reconnue, les approches existantes en la matière révèlent des déficits méthodologiques, la portée opératoire du concept compétence est souvent limitée et les chercheurs sont souvent désarmés face aux demandes des entreprises qui veulent s’engage...
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Language: | fr |
Published: |
2014
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Online Access: | http://www.theses.fr/2014ISAL0017 |