Applying Learning Organization Approach To Two Phase Corporation Culture Paradigm Shift
碩士 === 國立臺灣大學 === 工業工程學研究所 === 85 === 90年代末，全球企業正面臨空前未有的激烈轉變，後工業社會組 織環境之特質變化多端且又不可捉摸，過往傳統的企業經營方式 已不能因應此時代之需求，故各種改善組織績效與競爭力之管理 學說，迅速的在全球各地形成改革風潮。而在所有管理改革風潮 中，最為重要且為人矚目的管理學說，莫過於企業再造、組織學 習、全面品質管理等方法。此三者對於企業組織競爭力之提升，...
| Main Authors: | , |
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| Other Authors: | |
| Format: | Others |
| Language: | zh-TW |
| Published: |
1997
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| Online Access: | http://ndltd.ncl.edu.tw/handle/40415679269184803179 |