我國公營銀行人力資源規劃理論與實務之研究
主要內容係論述我國經濟發展的成功主要有賴於人力資源的有效運用與規劃，銀行業 在整個國家經濟發展中居於重要的地位，由於銀行業未來蓬勃發展之潛力，使得以人 力資源為最重要資產的銀行，必須對未來人力發展為重點之人力資源規劃加以重視不 可。 第一章為結論，分為三節，即說明銀行為何重視人力資源，研究人力資源規劃的動機 、目的何在；最後提出研究之基本假設，研究之方法或途徑，如何蒐集資料，及界定 研究之範圍。 第二章為人力資源規劃模式及理論之分析，分為三節，主要在探討人力資源規劃的理 論及模式；理論部份說明總體人力規劃與個體人力規劃之意義及作法，及就科學管理 、管理科學及行為科學所發展出的一些組織及管理理論...
| Main Authors: | , |
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| Language: | 中文 |
| Published: |
國立政治大學
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/cgi-bin/cdrfb3/gsweb.cgi?o=dstdcdr&i=sid=%22B2002007510%22. |