轉撥計價之理論與實務 : 中油公司之個案研究
轉撥計價制度為企業分權化經營下之產物,一套良好之轉撥計價制度必須滿足三大目標:目標一致( goal congruence)、部門自主權(divisional autonomy)、及績效評估(performance measurement)。Benke與Edward(1980)認為轉撥計價制度為管理控制程序之一子系統,根據管理會計之權變理論可知,一個有效之管理會計系統,必須配合組織內部和外在環境之特性。 本研究係一個案研究(Case study),針對中國石油股份有限公司內部商品(油品、石化品及天然氣)移轉,設立轉撥計價制度,分別就轉撥計價之理論與中油公司組織環境加以研析,以期了解企業經營環境對...
Main Author: | |
---|---|
Published: |
國立政治大學
|
Online Access: | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/cgi-bin/cdrfb3/gsweb.cgi?o=dstdcdr&i=sid=%22B2002005074%22. |