İŞVEREN MARKASI ALGISININ ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: ÖZEL BİR HAVAYOLU ŞİRKETİNDE BİR UYGULAMA
Bu çalışma çerçevesinde, işveren markası algısının örgütsel bağlılık üzerindeki etkisi araştırılmıştır. Anket tekniğiyle veri toplanmıştır. İşveren markası algısını ölçmek üzere Terlemez (2012) tarafından geliştirilen, iki boyut ve 12 ifadeden meydana gelen “İşveren Markası Algısı Ölçeği” kullanılmı...
Main Authors: | , , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Dogus University
2021-01-01
|
Series: | Doğuş Üniversitesi Dergisi |
Subjects: | |
Online Access: | http://journal.dogus.edu.tr/index.php/duj/article/view/1323/pdf |