LES PRATIQUES DE BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL DANS LES ENTREPRISES AU MAROC: ENSEIGNEMENTS D’UNE ÉTUDE DE CAS
L’apparition de certaines maladies professionnelles et risques psychosociaux préoccupe les DRHs, les menaçant de perdre leur capital humain. Les pratiques de management du bien-être au travail mises en place apportent des améliorations remarquables en faveur des employés. En effet, Dagenais-Desmarai...
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Academy of Researchers
2020-05-01
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| Series: | Moroccan Journal of Quantitative and Qualitative Research |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revues.imist.ma/index.php?journal=MJQR&page=article&op=view&path%5B%5D=19111&path%5B%5D=11240 |