Segregación laboral y barreras de género en las Instituciones de Educación Superior

La existencia de la discriminación laboral es un hecho que se ha podido comprobar tanto en los hechos como estadísticamente. La evidencia empírica muestra que los mayores índices de esta discriminación se encuentran en aquellos puestos de trabajo que implican poder y toma de decisiones. Este trabajo...

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Bibliographic Details
Main Author: Mónica Colín Salgado
Format: Article
Language:Spanish
Published: Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo 2013-12-01
Series:Revista Nicolaita de Estudios Económicos
Online Access:http://rnee.umich.mx/index.php/RNEE/article/view/123