Perilaku Bullying Dengan Burnout Karyawan

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan bullying di tempat kerja terhadap kejadian burrnout pada karyawan. Subjek dalam penelitian ini adalah semua karyawan yang bekerja di PT. Bank Central Asia cabang Asia. Kuesioner yang memuat skala untuk mengukur bullying dan burnout, yang sebelum...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Catherine Chuang
Format: Article
Language:English
Published: Universitas Muria Kudus 2020-07-01
Series:Jurnal Psikologi Perseptual
Subjects:
Online Access:https://jurnal.umk.ac.id/index.php/perseptual/article/view/3166