El recurso humano factor de competitividad en el sector salud

Objetivo: realizar un análisis del papel que juega la gestión del recurso humano al interior de una organización que busca la competitividad.Resultados y conclusiones: el talento humano de una empresa constituye el activo más valioso de la misma, es por esto que una buena gestión del talento humano...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Remedios Piteres Redondo, Marcos Cabarcas Velazquez, Hugo Gaspar Hernandez
Format: Article
Language:Spanish
Published: Universidad Simón Bolivar 2017-10-01
Series:Investigación e Innovación en Ingenierías
Subjects:
Online Access:http://revistas.unisimon.edu.co/index.php/innovacioning/article/view/2778