DUKUNGAN ORGANISASIONAL SEBAGAI PEMODERASI PENGARUH ANTARA KECERDASAN EMOSIONAL PADA KINERJA KARYAWAN
<p><em>Penelitian ini memiliki dua tujuan. Pertama, menguji pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja. Kedua, menguji pemoderasi dukungan organisasional persepsian pengaruh kecerdasan emosional pada kinerja. Subyek penelitian ini adalah karyawan yang bekerja di instansi rumah sakit...
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Indonesian |
| Published: |
Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah X
2016-10-01
|
| Series: | Jurnal Benefita |
| Online Access: | http://ejournal.kopertis10.or.id/index.php/benefita/article/view/1410 |