Diagnóstico y plan de implementación de la gestión de compensaciones en la empresa Killa Sami S.A.
Actualmente, la participación en las empresas del área de recursos humanos ha evolucionado, ya que busca promover acciones que contribuyan a la consecución de objetivos empresariales y cuenta con una participación más activa en el proceso de definición de la gestión estratégica empresarial. Es por e...
| Main Authors: | , , |
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| Other Authors: | |
| Format: | Dissertation |
| Language: | Spanish |
| Published: |
Universidad del Pacífico
2017
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://hdl.handle.net/11354/1861 |