Le travail de l’Intelligence artificielle : rapport au travail et coup d’œil sociodémographique
À Montréal, subventions et investissements privés à la clé, l’Intelligence artificielle est sur toutes les lèvres. Un écosystème propice au développement des technologies intelligentes dans la métropole québécoise émerge, faisant naître de nouveaux types d’entreprises. Ce mémoire a pour objectif d...
| Main Author: | |
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| Other Authors: | |
| Language: | fra |
| Published: |
2020
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| Online Access: | http://hdl.handle.net/1866/23696 https://orcid.org/0000-0003-1062-3271 |
| Summary: | À Montréal, subventions et investissements privés à la clé, l’Intelligence artificielle est sur toutes les
lèvres. Un écosystème propice au développement des technologies intelligentes dans la métropole
québécoise émerge, faisant naître de nouveaux types d’entreprises. Ce mémoire a pour objectif de
retracer le rapport spécifique au travail que développent les jeunes travailleurs choisissant d’œuvrer
dans ce secteur prometteur, après avoir illustré qui ils sont d’un point de vue sociodémographique.
Par l’entremise d’une étude qualitative, l’auteur s’interroge sur les conditions d’emploi en vigueur dans
ces nouvelles entreprises technologiques et les couleurs données au travail en leur sein. L’enquête
expose ainsi les plus récentes mutations relatives au travail et à l’emploi qui font en sorte que plus
que jamais, le travail est une façon de s’exprimer en tant qu’individu. Elle saisit en acte la construction
du sens que ces jeunes travailleurs hautement qualifiés attribuent à leur sphère professionnelle afin
de pouvoir se soustraire de la flexibilité et de la précarité responsables de l’effritement de la société
dite salariale. === In Montreal, with an abundance of public subsidies and private investment, Artificial intelligence is on everyone's lips. Emerging in Quebec's metropolis is an ecosystem conducive to the development of smart technologies, giving birth to new types of businesses. After illustrating the socio-demographic qualities of the professionals drawn towards this field, this dissertation aims to trace the work-specific relationship developed by young workers who choose to work in this promising sector. Through a qualitative study, the author examines what employment conditions look like in this emerging sector of the tech industry. The findings in this paper highlight the changing culture of work and how it has increasingly become a way of expressing oneself as an individual. It captures in action the construction of meaning that these young and highly qualified workers attribute to their professional sphere in order to escape the flexibility and precariousness responsible for the erosion of the so-called wage society. |
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