Die manifestasie van organisasietraagheid

Die manifestasie van organisasietraagheid

Show other versions (1)

Text in Afrikaans === Summaries in English and Afrikaans === Key terms in English and Afrikaans === Die doel van die studie was om organisasietraagheid as stremmende fenomeen te konseptualiseer en die manifestasie daarvan te ondersoek binne 'n tipiese werkorganisasie. Aandag is gegee aan org...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Louw, Gerrit Johannes.
Other Authors: Martins, N.
Format: Others
Published: 2015
Subjects:
Organisation inertia
Organisation transformation
Transformational and transactional variables
Reciprocity
Leadership
Work unit climate
Individual/organisational needs/values
Causality
Organisasietraagheid
Organisasietransformasie
Transformasie- en transaksionele veranderlikes
Wederkerigheid
Leierskap
Werkeenheidklimaat
Individuele behoeftes/waardes
Motivering
Kousaliteit
658.406
Organizational change
Organizational behavior
Individual differences
Online Access:Louw, Gerrit Johannes. (2001) Die manifestasie van organisasietraagheid, University of South Africa, Pretoria, <http://hdl.handle.net/10500/17243>
http://hdl.handle.net/10500/17243

Internet

Louw, Gerrit Johannes. (2001) Die manifestasie van organisasietraagheid, University of South Africa, Pretoria, <http://hdl.handle.net/10500/17243>
http://hdl.handle.net/10500/17243

Similar Items