Livsbalans i det nya arbetslivet : En kvantitativ studie om chefer och övriga anställda
Syfte: Det nya arbetslivet har inneburit en rad förändringar för den lönearbetande populationen i Sverige, gällande allt ifrån tid, rum och tillgänglighet i de alltmer flexibla arbetsvillkoren. Syftet med denna studie är därför att undersöka ett antal faktorer i det nya arbetslivet som kan ha inverk...
Main Authors: | Eltell, Maria, Nordin, Matilda |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Uppsala universitet, Sociologiska institutionen
2014
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-225572 |
Similar Items
-
Det gränslösa arbetslivets villkor : En blandstudie om hur tjänstemän i en global organisation upplever och hanterar flexibla arbetsvillkor
by: Boberg, Johanna, et al.
Published: (2018) -
Distansarbete under coronapandemin : En studie om tvingat distansarbete och dess påverkan på livsbalans, kommunikation och ledarskap
by: Lindeberg, Sofia, et al.
Published: (2021) -
ATT ARBETA PÅ BEMANNINGSFÖRETAG : Arbetsvillkor i det nya flexibla arbetslivet
by: Sherzai, Osman, et al.
Published: (2020) -
”Att jobba långsamt vore ju inte i linje med syftet” : En intervjustudie om digitala arbetssätt och livsbalans hos ledarskapsroller inom kunskapsintensivt arbete
by: Lindgren, Anne
Published: (2021) -
Upplevelser av en samordnad, mångdisciplinär arbetsrehabilitering
by: Gahlin, Maja
Published: (2012)