Kompetens eller hinder? : Uppfattningar om funktionsnedsättning hos arbetsgivare inom högskolesektorn
Den föreliggande studien behandlar arbetsgivares erfarenheter, kunskaper och uppfattningar gällande anställning av personer med funktionsnedsättning, främst fysisk. Fem olika universitet studeras utifrån frågeställningar om påverkansfaktorer, hinder samt representanternas kompetenser, kunskaper och...
Main Author: | Koca, Belmina |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Umeå universitet, Pedagogiska institutionen
2018
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:umu:diva-145473 |
Similar Items
-
Arbetsgivares villkor, vilja och föreställningar till att anställa personer med funktionsnedsättning
by: Jonsson, Desirée, et al.
Published: (2013) -
Attraktiva arbetsgivare : En undersökning om vad arbetare inom IT-sektorn anser attraktivt
by: Persson, Emelie, et al.
Published: (2018) -
Hur ser arbetsgivare på folkbibliotek på nyutexaminerade biblioteks- och informationsvetares kompetens? En kvalitativ enkätstudie av uppfattningar om kvalifikationskrav.
by: Sandblom, Hanna, et al.
Published: (2006) -
Arbetsgivares ansvar för rehabilitering : Vägen tillbaka i arbete, lång eller kort?
by: af Geijerstam, Therese
Published: (2012) -
Arbetsgivares syn på rehabiliteringsarbete – en kvalitativ intervjustudie
by: Lindfors, Josefine, et al.
Published: (2009)