Fysiskt närvarande ledarskap. Spelar det någon roll? : En kvalitativ studie kring likheter och skillnader mellan fysiskt närvarande och fysiskt frånvarande ledarskap.
Digitalization has made working outside the office easier. When the physical meeting between manager and employee does not exist, another type of leadership is needed. Research has shown that, as the information society has advanced, leadership has evolved from a traditional, hierarchical leadership...
Main Authors: | Pertot, Jacqueline, Lemos, Eva |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Stockholms universitet, Management & Organisation
2017
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-148526 |
Similar Items
-
Empowerment i en Samtida Aktuell Kontext : En kvalitativ studie som behandlar hur empowerment kommer tilluttryck och möjliggörs i företag som präglas av fysiskt distanseratledarskap
by: Jannok, Mikael, et al.
Published: (2020) -
Pedagogiskt ledarskap för fritidshemmet : vilken innebörd och mening några rektorer ger begreppet pedagogiskt ledarskap
by: Heuser, Helena, et al.
Published: (2014) -
Ledarskap – hur uppfattningar påverkar kvinnors karriär
by: Johansson, Jonna, et al.
Published: (2017) -
Att dra åt samma håll-socialsekreterare om ledarskap och arbetsmotivation : En kvalitativ studie om upplevelser av ledarskap och arbetsmotivation
by: Valente, Manuela
Published: (2018) -
Ledarskap och konflikthantering : ledares sätt att hantera konflikter
by: Husseini, Zeinab, et al.
Published: (2015)