En krattad manege för kreatörer : Att leda och motivera kreativa grupper i kreativa processer
This essay is focusing on leadership and motivation in the creative process. The perception on the leadership has changed over time. Today’s leadership theories suggest that the leadership should be adapted after the organisations conditions. Due to the increasing globalization, companies are forced...
Main Authors: | Poznanska, Suzanne, Aspegren, Catharina |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Södertörns högskola, Institutionen för samhällsvetenskaper
2015
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:sh:diva-27772 |
Similar Items
-
Att motivera på distans med ett transformellt ledarskap
by: Andersson, Robin, et al.
Published: (2007) -
VIRTUELLT LEDARSKAP : "Att vara ledare kräver att bara ringa och snacka skit" -En kvalitativ studie om ledarskap inom virtuella team
by: Morin, Andreas, et al.
Published: (2019) -
Vilka möjligheter och utmaningar har chefer att leda och motivera sina anställda mitt i en pandemi? : En kvalitativ studie av chefers upplevelser av att motivera och leda i en distanskontext
by: Hübinette, Amanda, et al.
Published: (2021) -
Fysisk distans och mental närhet : Ledares möjligheter och utmaningar inom virtuella organisationer
by: Eriksson, Sandra, et al.
Published: (2018) -
Transformellt ledarskap : En kvalitativ studie om dess underdimensioner och vilken påverkan de har på förtroende och motivation, sett ur medarbetarnas perspektiv
by: Carlberg, Caroline, et al.
Published: (2016)