Individens uppväxtort och karaktärsdrag i relation till att arbeta på annan ort

• Main Author: Poulsen, Peter
• Format: Others
• Language: Swedish
• Published: Mälardalens högskola, Institutionen för samhälls- och beteendevetenskap 2007
• Subjects: big five; traits; place attachment; work attitude; environmental psychology; Psychology; Psykologi
• Online Access: http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mdh:diva-436

Tidigare forskning har visat att individers omgivning (klimat, natur) har relativt stor inverkan för hur pass stor vemodet blir vid byte till en ny omgivning. Omgivningen anses även påverka och forma individens personlighetsdrag. Studiens syfte var att undersöka vilka individtyper som är mest villiga till att byta ort för ett lämpligt arbete, i relation till deras huvudsakliga uppväxtort. Undersökningen bestod av 250 deltagare. Resultatet redovisade signifikanta samband mellan både uppväxtort och attityd till att arbeta i stora och mindre städer. Inget signifikant samband erhölls mellan de olika personlighetsdragen i relation till flyttbenägenhet. Det personlighetsdrag som starkast påverkar individens flyttbenägenhet var öppenhet. Män rapporterades vara mer flyttbenägna än kvinnor, och generellt tenderar de att vara uppvuxna i glesbygd.