Elitidrottares adaptabilitet vid utmanande karriärövergångar : Hållbara karriärövergångar ur ett konstruktivistiskt och salutogent karriärvägledningsperspektiv
Sammanfattning Ohälsosamma karriärövergångar, det vill säga sammanhang där utmanande karriäröver- gångar leder till negativa konsekvenser, förekommer exempelvis inom (elit)idrotten. Utmanande karriärövergångar kan exempelvis ge upphov till psykisk ohälsa. Det är därmed angeläget me...
Main Authors: | Soldervik, Jessica, Johansson, Isabelle |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Malmö universitet, Malmö högskola, Institutionen för samhälle, kultur och identitet (SKI)
2021
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:mau:diva-43403 |
Similar Items
-
A Thematic Analysis of Career Adaptability in Retirees Who Return to Work
by: Jennifer eLuke, et al.
Published: (2016-02-01) -
Efficacy of using career and self-construction to help learners manage career-related transitions
by: A Cook, et al.
Published: (2016-02-01) -
Combine Your “Will” and “Able”: Career Adaptability’s Influence on Performance
by: Xueyuan Gao, et al.
Published: (2019-01-01) -
Protean career: perspectives of study
by: Litvinova Ye.Yu.
Published: (2013-06-01) -
Cultivating Proactive Career Behavior: The Role of Career Adaptability and Job Embeddedness
by: Peng Peng, et al.
Published: (2021-10-01)