Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv
Syftet med studien var att belysa olika aspekter av arbetsglädje för anställda inom människovårdande yrken. För att få svar på studiens syfte genomfördes semistrukturerade intervjuer med anställda inom människovårdande yrken i offentlig sektor. Studien har sin utgångspunkt ur KASAM- teorin, som är...
Main Authors: | , |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Linnéuniversitetet, Institutionen för pedagogik och lärande (PEL)
2021
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-105097 |
id |
ndltd-UPSALLA1-oai-DiVA.org-lnu-105097 |
---|---|
record_format |
oai_dc |
spelling |
ndltd-UPSALLA1-oai-DiVA.org-lnu-1050972021-07-02T05:23:55ZFörutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektivswePrerequisites for job satisfaction among employees in human care professions : An interview study from an emplyee perspectiveVikström, CharlotteAllvin, KajsaLinnéuniversitetet, Institutionen för pedagogik och lärande (PEL)2021Arbetsglädjemotivationarbetstillfredsställelsemeningsfullhetkänsla av sammanhangKASAMPedagogyPedagogik Syftet med studien var att belysa olika aspekter av arbetsglädje för anställda inom människovårdande yrken. För att få svar på studiens syfte genomfördes semistrukturerade intervjuer med anställda inom människovårdande yrken i offentlig sektor. Studien har sin utgångspunkt ur KASAM- teorin, som är en förkortning av känsla av sammanhang.Reesultatet visar att arbetsglädjen för anställda i människovårdande yrken påverkas av flera delar , de organisatoriska förutsättningarna , det kolligiala stödet och att få göra skillnad för tredje person.Studiens resultat visar också att känsla av sammanhang har betydelse för arbetsglädjen för den anställda inom människovårdande yrken. Student thesisinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesistexthttp://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-105097application/pdfinfo:eu-repo/semantics/openAccess |
collection |
NDLTD |
language |
Swedish |
format |
Others
|
sources |
NDLTD |
topic |
Arbetsglädje motivation arbetstillfredsställelse meningsfullhet känsla av sammanhang KASAM Pedagogy Pedagogik |
spellingShingle |
Arbetsglädje motivation arbetstillfredsställelse meningsfullhet känsla av sammanhang KASAM Pedagogy Pedagogik Vikström, Charlotte Allvin, Kajsa Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
description |
Syftet med studien var att belysa olika aspekter av arbetsglädje för anställda inom människovårdande yrken. För att få svar på studiens syfte genomfördes semistrukturerade intervjuer med anställda inom människovårdande yrken i offentlig sektor. Studien har sin utgångspunkt ur KASAM- teorin, som är en förkortning av känsla av sammanhang.Reesultatet visar att arbetsglädjen för anställda i människovårdande yrken påverkas av flera delar , de organisatoriska förutsättningarna , det kolligiala stödet och att få göra skillnad för tredje person.Studiens resultat visar också att känsla av sammanhang har betydelse för arbetsglädjen för den anställda inom människovårdande yrken. |
author |
Vikström, Charlotte Allvin, Kajsa |
author_facet |
Vikström, Charlotte Allvin, Kajsa |
author_sort |
Vikström, Charlotte |
title |
Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
title_short |
Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
title_full |
Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
title_fullStr |
Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
title_full_unstemmed |
Förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : En intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
title_sort |
förutsättningar för arbetsglädje inom människovårdande yrken : en intervjustudie ur ett medarbetarperspektiv |
publisher |
Linnéuniversitetet, Institutionen för pedagogik och lärande (PEL) |
publishDate |
2021 |
url |
http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:lnu:diva-105097 |
work_keys_str_mv |
AT vikstromcharlotte forutsattningarforarbetsgladjeinommanniskovardandeyrkenenintervjustudieurettmedarbetarperspektiv AT allvinkajsa forutsattningarforarbetsgladjeinommanniskovardandeyrkenenintervjustudieurettmedarbetarperspektiv AT vikstromcharlotte prerequisitesforjobsatisfactionamongemployeesinhumancareprofessionsaninterviewstudyfromanemplyeeperspective AT allvinkajsa prerequisitesforjobsatisfactionamongemployeesinhumancareprofessionsaninterviewstudyfromanemplyeeperspective |
_version_ |
1719415458559426560 |