Hållbart syn- och arbetssätt inom offentlig sektor : Ett medarbetarperspektiv
Bakgrund: Offentlig sektor har under de senaste decennierna genomgått omfattande omorganiseringar och reformer som syftat till att göra den allmänna välfärden mer effektiv. Enligt tidigare forskning har dock dessa reformer inte varit tillräckligt bra anpassade för offentlig sektor. Influenser hämtad...
Main Authors: | Hult, Johan, Strand, Henrik |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Högskolan i Skövde, Institutionen för handel och företagande
2018
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:his:diva-15208 |
Similar Items
-
Chefer och medarbetares arbetsmotivation inom privat och offentlig sektor
by: Göthe, Emilia, et al.
Published: (2016) -
Motivationsfaktorer i arbete. : En jämförelse mellan ledare, medarbetare och sektorer på arbetsmarknaden
by: Edlund, Ida, et al.
Published: (2014) -
"Offentlig verkar lite lame" : En fenomenografisk intervjustudie om studenters uppfattningar av IT-arbete inom offentlig sektor
by: Himmelstrand, Klara, et al.
Published: (2020) -
En studie av ledarskapsstilar inom offentlig och privat sektor
by: Kostic, Milos, et al.
Published: (2012) -
Yrkeskompetens inom offentlig- och privat sektor
by: Jasarevic, Binasa, et al.
Published: (2011)