Hur leder man de som är tänkta att leda sig själva? : En kvalitativ studie av ledarskap i självstyrande team
Syftet med uppsatsen är att undersöka och öka förståelsen för hur ledarskapet i självstyrande team är utformat samt hur ledare arbetar för att motivera självstyrande team. Genom att beskriva och analysera hur ledarskapet i de självstyrande teamen är utformat är målet att besvara följande frågor: på...
Main Authors: | Nielsen, Sofie, Hägerström, Jennie |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Högskolan i Halmstad, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS)
2012
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-19141 |
Similar Items
-
Ledarskap av självstyrande team
by: Ingemarsson, Karin, et al.
Published: (2005) -
Ledarskap av självstyrande team
by: Ingemarsson, Karin, et al.
Published: (2005) -
Att ta beslut i ett självstyrande team : En kvalitativ studie för vardagligt beslutsfattande i självstyrande team
by: Widstrand, Lisa, et al.
Published: (2021) -
Formellt och informellt ledarskap i självstyrande grupper : En kvalitativ studie med avseende på individuell motivation och delaktighet
by: Dehlin, Ann, et al.
Published: (2016) -
Agilt ledarskap : Ett sätt att leda en organisation med medarbetaren i centrum
by: Fors, Victor, et al.
Published: (2017)