| Summary: | Capes === Este trabalho teve por objetivo desenvolver e aplicar uma metodologia de avaliação e planejamento para redes horizontais de empresas com base em seu ciclo de vida. Para isto, foi desenvolvido um processo de Revisão Bibliográfica Sistemática de Literatura, utilizando a metodologia Methodi Ordinatio. Como resultado obteve-se um portfólio de 38 artigos alinhados com o tema, sendo esses os utilizados como base para o desenvolvimento da metodologia. A partir do portfólio bibliográfico identificou-se 62 variáveis que foram alocadas por semelhança em 11 grupos, após isto esses 11 grupos foram dados o nome de características e proposto um modelo híbrido de 4 fases (embrionário, desenvolvimento, maturidade e, declínio e ruptura) baseado em 10 autores. Para a classificação das características com auxílio dos especialistas foi utilizado o Método de Borda e as 62 variáveis foram transformadas em questões que foram aplicadas no Núcleo Setorial de Tecnologia da Informação situada na cidade de Ponta Grossa - PR. Após a aplicação da metodologia, foi constatado com base nas respostas das empresas contidas no Núcleo Setorial, que o mesmo se encontra na fase embrionária. A metodologia mostrou-se de fácil aplicação, permitindo elaborar um cenário com as variáveis a ser melhoradas pela rede e quais empresas são as mais indicadas para compartilhar as informações para que as outras consigam se desenvolver, com o objetivo de atingir a fase de desenvolvimento e futuramente a fase maturidade. === The aim of this study was to develop and apply a management and assessment method for horizontal cooperation networks based on its life cycle. A systematic literature review was conducted in several scientific database in order to identify among the selected papers the most relevant ones using the Methodi Ordinatio. A portfolio of 38 papers addressing the subject was used as a reference to develop our method. Through the systematic review we identified 62 variables that were clustered in 11 groups. With the assistance of experts, those groups were characterized and transformed in a survey using the Borda’s method. The survey was applied in the Information Technology Centre located in the city of Ponta Grossa-PR. As a result, a model based in four stages (embryonic, growth, maturity, and decline) was proposed. Based on the survey’s responses we verified that the IT Centre lies on the embryonic stage. Our method proved to be easily applicable, allowing to provide the best scenario and the variables that should be improved in the network. Moreover, it is possible to indicate which companies are more suitable to share the information that will allow other companies to develop, achieving therefore the growth and maturity stages, respectively.
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