A cultura do trabalho em Jaraguá do Sul

Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro de Filosofia e Ciências Humanas, Programa de Pós-Graduação em Sociologia Política, Florianópolis, 2013. === Made available in DSpace on 2014-08-06T17:08:24Z (GMT). No. of bitstreams: 1 326449.pdf: 2590274 bytes, checksum: 11d29c...

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Bibliographic Details
Main Author: Coimbra, Melissa Gabriela Lopes Barcellos
Other Authors: Universidade Federal de Santa Catarina
Format: Others
Language:Portuguese
Published: 2014
Subjects:
Online Access:https://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/122606
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spelling ndltd-IBICT-oai-repositorio.ufsc.br-123456789-1226062019-01-21T16:25:11Z A cultura do trabalho em Jaraguá do Sul Coimbra, Melissa Gabriela Lopes Barcellos Universidade Federal de Santa Catarina Orchard, Maria Soledad Etcheverry Sociologia politica Relações de gênero Trabalho Aspectos sociológicos Trabalhadoras texteis Jaragua do Sul (SC) Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro de Filosofia e Ciências Humanas, Programa de Pós-Graduação em Sociologia Política, Florianópolis, 2013. Made available in DSpace on 2014-08-06T17:08:24Z (GMT). No. of bitstreams: 1 326449.pdf: 2590274 bytes, checksum: 11d29c9be4c939972ff7c23bdbf4a408 (MD5) Previous issue date: 2013 O objetivo desta pesquisa consistiu em analisar as trajetórias laborais das trabalhadoras que atuam na indústria têxtil-vestuarista de Jaraguá do Sul - SC, a partir do componente de gênero e da dimensão étnica, considerando as mudanças históricas estruturais e os impactos da reestruturação produtiva. Analisamos como a cultura do trabalho, pautada em especificidades étnicas, se entrelaça com as questões de gênero no interior da fábrica e fora dela. Estudamos os principais impactos da reestruturação produtiva, a partir dos anos 1990, no setor têxtil-vestuarista. Tais impactos geraram mudanças nas relações de trabalho, gênero e etnicidade, sendo que este último é um dos elementos constituintes da cultura do trabalho presente na região.<br> Résumé : L'objectif de cette recherche constitue en l'analyse des trajectoires ouvrières des travailleuses qui oeuvrent dans l?industrie textile et du vêtement de Jaraguá do Sul - SC, à partir de la composante de genre et de la dimension ethnique, considérant les changements historiques de structures et les impacts dans la restructuration de la production. Nous avons analysé comment la culture du travail, orientée vers les particularités ethniques, s'entremêlent avec les questions de genre à l'intérieur ainsi qu'à l'extérieur de l'usine. Nous avons également étudié les principaux impacts de la restructuration de la production, à partir des années 1990, dans le secteur du textile et du vêtement. De tels impacts ont géré des changements dans les relations de travail, en genre et en ethnicité, considérant que ce dernier est un des éléments fondamentaux de la culture du travail présente dans la région. 2014-08-06T17:08:24Z 2014-08-06T17:08:24Z 2013 info:eu-repo/semantics/publishedVersion info:eu-repo/semantics/masterThesis https://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/122606 326449 por info:eu-repo/semantics/openAccess 252 p.| il., grafs. reponame:Repositório Institucional da UFSC instname:Universidade Federal de Santa Catarina instacron:UFSC
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A cultura do trabalho em Jaraguá do Sul
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