Movimento Empresa Júnior: Um estudo exploratório em uma Universidade pública no sudeste do Brasil.

• Main Author: MARTINELLI, R. G. O.
• Other Authors: PAULA, A. P. P.
• Format: Others
• Published: Universidade Federal do Espírito Santo 2018
• Online Access: http://repositorio.ufes.br/handle/10/8884

Made available in DSpace on 2018-08-01T23:40:21Z (GMT). No. of bitstreams: 1 tese_10056_Dissertação- Raiane Gonçalves de Oliveira Martinelli.pdf: 1371242 bytes, checksum: a8311e8c506b890fa7a77b47fca31557 (MD5) Previous issue date: 2016-07-05 === Neste trabalho buscou-se compreender como se configura a consciência política e a participação dos presidentes das organizações que fazem parte do Movimento Empresa Júnior MEJ nas ações coletivas do movimento. O marco teórico adotado nesse estudo foi modelo analítico de consciência política para a compreensão da participação em ações coletivas, proposto por Sandoval (2001). Trata-se de uma pesquisa qualitativa, cujos dados foram coletados em 2015, através da observação participante, questionários, grupos focais e entrevistas semiestruturadas, com cinco presidentes de organizações do Movimento Empresa Junor, em um campus de uma universidade pública federal no sudeste do Brasil. Os dados foram submetidos à análise de conteúdo a priori, adotando-se como as dimensões do marco teórico como categorias de análise. Os resultados apresentam às empresas juniores, que fazem parte do MEJ, os mecanismos de participação no MEJ, a participação nas ações coletivas do movimento e na sociedade, e as contribuições da participação no MEJ para a formação profissional dos membros do movimento. Conclui-se que, apesar da nomenclatura MEJ, a estrutura do movimento aproxima-se mais de uma organização empresarial. Diferentes concepções de consciência política levam à participação no movimento, revelando crenças, valores e expectativas societais, sentimentos de identidade coletiva e vontade de agir coletivamente. Todavia, as metas e ações do movimento, interesses antagônicos e adversários e sentimentos de injustiça, contribuem para o desligamento dos membros no MEJ.