Proposta de Roteiro Estratégico para Implantação de Teletrabalho em Organizações Públicas: Um Estudo de Caso no Ministério Público do Trabalho.

• Main Author: HERINGER, V. S.
• Other Authors: FRANCISCO, A. C.
• Format: Others
• Published: Universidade Federal do Espírito Santo 2018
• Online Access: http://repositorio.ufes.br/handle/10/10153

Made available in DSpace on 2018-08-23T21:58:33Z (GMT). No. of bitstreams: 1 tese_11237_Dissertação final Valerio Proposta de roteiro estrategico para implantação de teletrabalho em organizações publicas.Versão final.pdf: 7562575 bytes, checksum: 05886f57e9b20e2b97fbf6c21a568299 (MD5) Previous issue date: 2017-12-28 === Teletrabalho é uma forma de atividade laboral desenvolvida em local diverso daquele em que se situa estabelecimento empregador ou tomador dos serviços e para cuja execução há utilização de ferramentas tecnológicas de informação e comunicação para produção, armazenamento e intercâmbio de resultados. A compreensão ampla deste fenômeno, notadamente quanto aos fatores tecnológicos, processos organizacionais e relações socioprofissionais que o viabilizam, acompanhada de análise do modo como vem sendo incorporado às atividades públicas, é a base desta dissertação, que pretende oferecer uma proposta de roadmapping para implantação de teletrabalho em organizações públicas, em integração com o planejamento e a gestão estratégica. Palavras-chave: teletrabalho; roadmapping; organizações públicas.