| Summary: | Orientadora : Profa. Dra. Liana Maria da Frota Carleial === Dissertação (mestrado) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Jurídicas, Programa de Pós-Graduação em Direito. Defesa: Curitiba, 24/03/2017 === Inclui referências : f. 123-128 === Resumo: O capitalismo cada vez mais reforça suas contradições afetando sobretudo as relações no mercado de trabalho, há uma a aparente assunção de um determinismo tecnológico. Esta pesquisa teve por objetivo investigarem que medida alternativas como a economia compartilhada podem ser vistas como uma utopia transformadora no sentido de dar aos os seus trabalhadores uma condição de vida e trabalho dignos. Estudou-se algumas concepções de utopia que permitiram toma-la como um instrumento provido ao mesmo tempo de uma dimensão crítica e de outra propositiva, com o fim de refletir acerca do papel da Economia Compartilhada analisando como esta poderá influenciar nas relações de trabalho, para tanto Investigou-se um dos casos mais conhecidos da Economia do Compartilhamento: a empresa Uber pois esse modelo tem potencial de se replicar rapidamente para todo o mercado de novos serviços, com a possibilidade real de precarização do trabalho. Foi possível perceber que há uma apropriação do sentido/essência da Economia Compartilhada, que camufla uma relação de trabalho com o intuito de eximir-se dos encargos sociais, aumentar seus lucros e precarizar cada vez mais a relação de trabalho, afetando com maior incidência a parte hipossuficiente dessa tríade empresa - consumidor-trabalhador, que é este último. A metodologia utilizada buscou uma abordagem de caráter qualitativo, com o aprofundamento da compreensão de um grupo social e de uma organização, bem como a utilização de pesquisa bibliográfica, de caráter exploratório, consultas e análises críticas a livros, textos, artigos, revistas, publicações, pesquisas virtuais, e pesquisa documental. Palavras-chaves: Economia do Compartilhamento; tecnologia; Uber; Trabalho Precário === Abstract: Capitalism increasingly strengthens its contradictions affecting mainly the relations in the labor market, there is an apparent assumption of a technological determinism. This research aimed to investigate to which extent alternatives such as the shared economy can be seen as a transforming utopia in the sense of giving its workers a decent work and living condition. Some conceptions of utopia were studied and they allowed to consider it as an instrument consisted, at the same time, of a critical and a propositive dimensions, in order to reflect on the role of the Shared Economy analyzing how it can influence in the labor relations; for this purpose, one of the most well-known cases of the Sharing Economy has been investigated: the Uber company, because this model has the potential to quickly replicate for the whole market of new services, with the real possibility of employment precarious ness. It was possible to notice that there is an appropriation of the meaning / essence of the Shared Economy, which disguises an employment relation in order to exempt itself from social charges, increase its profits and lead to precarity more and more the labor relation, affecting with greater incidence the hyposufficient part of this triad company - the consumer-worker, which is the last. The methodology used a qualitative approach, deepening the understanding of an organization and a social group, and the use of bibliographic research of exploratory nature, consultations and critical analyzes of books, texts, articles, magazines, publications, virtual research, and documental research. Keywords:Sharing Economy; technology; Uber; precarious labor.
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