受暴婦女正向母職經驗及相關因素
家庭暴力已是我國重要的社會問題之一。受暴母親往往被期待能夠照顧、保護子女,受暴母親不單要對抗暴力,更要努力扮演母親的角色。然而,受暴母親較少獲得到社會的支持,且社會普遍對她們抱持批判、缺陷的觀點;研究也甚少探究受暴婦女的母職經驗,絕大多數均著重在暴力對母親的負面影響與困境,忽略受暴母親堅強的母職能力。 本研究以質性研究深入訪談的方式,企圖瞭解在暴力情境之下,母親正向的母職經驗展現,並且探討受暴母親如何不受暴力摧毀,依舊能夠積極、持續地扮演母職角色。研究最終訪談十位受暴母親,研究結果發現: 1.受暴母親在父權文化下,其母職經驗面臨到許多的挑戰,但母親得以突破許多困境,她們在經濟、照...
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國立政治大學
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ndltd-CHENGCHI-G00982640082013-01-07T19:37:23Z 受暴婦女正向母職經驗及相關因素 The positive experience and relevant factors of motherhood on abused women. 陳湘緣 家庭暴力 受暴婦女 母職經驗 策略 質性研究 Domestic violence abused women motherhood experience strategy qualitative research 家庭暴力已是我國重要的社會問題之一。受暴母親往往被期待能夠照顧、保護子女,受暴母親不單要對抗暴力,更要努力扮演母親的角色。然而,受暴母親較少獲得到社會的支持,且社會普遍對她們抱持批判、缺陷的觀點;研究也甚少探究受暴婦女的母職經驗,絕大多數均著重在暴力對母親的負面影響與困境,忽略受暴母親堅強的母職能力。 本研究以質性研究深入訪談的方式,企圖瞭解在暴力情境之下,母親正向的母職經驗展現,並且探討受暴母親如何不受暴力摧毀,依舊能夠積極、持續地扮演母職角色。研究最終訪談十位受暴母親,研究結果發現: 1.受暴母親在父權文化下,其母職經驗面臨到許多的挑戰,但母親得以突破許多困境,她們在經濟、照顧、子女目睹暴力特殊議題以及發展保護策略上均有正向經驗。母親即使遭受暴力,依舊可以理性評估環境、進一步從中反思、學習與成長,展現出正向且積極的能力。 2.激發母親正向經驗的相關因子共有六項,包括:「個人因素」、「過程因素」、「子女因素」、「環境因素」、「配偶因素」以及「社會文化因素」。因素與母職展現有關聯性,隨著各因素的影響程度,母親的母職展現亦有所不同。 3.整體而言,環境支持的穩定、持續與適切最為重要。受訪者母職展現可分為四類型:「忍辱重負」、「學以致用」、「突破重圍」以及「自立救濟」。受暴母親的母職展現會隨因素的消長而在各類型中交替變動。 研究結果證實受暴母親並非不適任或沒有能力,相反的,她們是相當有智慧與勇氣,實務與學術界應該重視她們的努力,減少以缺陷觀點對待之。研究者依據研究結果提出實務上和學術上的建議。 國立政治大學 http://thesis.lib.nccu.edu.tw/cgi-bin/cdrfb3/gsweb.cgi?o=dstdcdr&i=sid=%22G0098264008%22. text 中文 Copyright © nccu library on behalf of the copyright holders |
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家庭暴力 受暴婦女 母職經驗 策略 質性研究 Domestic violence abused women motherhood experience strategy qualitative research |
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家庭暴力 受暴婦女 母職經驗 策略 質性研究 Domestic violence abused women motherhood experience strategy qualitative research 陳湘緣 受暴婦女正向母職經驗及相關因素 |
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家庭暴力已是我國重要的社會問題之一。受暴母親往往被期待能夠照顧、保護子女,受暴母親不單要對抗暴力,更要努力扮演母親的角色。然而,受暴母親較少獲得到社會的支持,且社會普遍對她們抱持批判、缺陷的觀點;研究也甚少探究受暴婦女的母職經驗,絕大多數均著重在暴力對母親的負面影響與困境,忽略受暴母親堅強的母職能力。
本研究以質性研究深入訪談的方式,企圖瞭解在暴力情境之下,母親正向的母職經驗展現,並且探討受暴母親如何不受暴力摧毀,依舊能夠積極、持續地扮演母職角色。研究最終訪談十位受暴母親,研究結果發現:
1.受暴母親在父權文化下,其母職經驗面臨到許多的挑戰,但母親得以突破許多困境,她們在經濟、照顧、子女目睹暴力特殊議題以及發展保護策略上均有正向經驗。母親即使遭受暴力,依舊可以理性評估環境、進一步從中反思、學習與成長,展現出正向且積極的能力。
2.激發母親正向經驗的相關因子共有六項,包括:「個人因素」、「過程因素」、「子女因素」、「環境因素」、「配偶因素」以及「社會文化因素」。因素與母職展現有關聯性,隨著各因素的影響程度,母親的母職展現亦有所不同。
3.整體而言,環境支持的穩定、持續與適切最為重要。受訪者母職展現可分為四類型:「忍辱重負」、「學以致用」、「突破重圍」以及「自立救濟」。受暴母親的母職展現會隨因素的消長而在各類型中交替變動。
研究結果證實受暴母親並非不適任或沒有能力,相反的,她們是相當有智慧與勇氣,實務與學術界應該重視她們的努力,減少以缺陷觀點對待之。研究者依據研究結果提出實務上和學術上的建議。
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