PENGARUH SIFAT KEPRIBADIAN PADA KINERJA AUDITOR

Penelitian ini bertujuan untuk menguji conscientiousness, locus of control, self-esteem, self-efficacy, dan openness to experience pada kinerja auditor Penelitian dilakukan pada auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik di Bali yang termasuk dalam Direktori Ikatan Akuntan Publik Indonesia (IA...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Ni Nyoman Sri Rahayu Damayanti
Format: Article
Language:English
Published: Universitas Kristen Indonesian Paulus 2021-01-01
Series:Accounting Profession Journal (APAJI)
Subjects:
Online Access:http://www.ojsapaji.org/index.php/apaji/article/view/19
Description
Summary:Penelitian ini bertujuan untuk menguji conscientiousness, locus of control, self-esteem, self-efficacy, dan openness to experience pada kinerja auditor Penelitian dilakukan pada auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik di Bali yang termasuk dalam Direktori Ikatan Akuntan Publik Indonesia (IAPI) tahun 2019. Pengambilan sampel penelitian ini adalah metoda purposive sampling. Data dikumpulkan menggunakan metoda survei dengan wawancara dan kuesioner. Responden dari penelitian sebanyak 41 auditor. Hasil uji instrumen penelitian menunjukan bahwa instrument yang digunakan pada penelitian ini telah valid dan reliabel. Data penelitian memenuhi syarat bahwa data berdistribusi normal dan model yang digunakan tidak mengandung adanya multikolinearitas dan heteroskedastisitas. Pengujian hipotesis dengan uji statistik t menunjukkan bahwa variabel locus of control, self-esteem, self-efficacy, dan openness to experience berpengaruh positif terhadap kinerja auditor, sedangkan variabel conscientiousness pengaruhnya tidak signifikan pada kinerja auditor.
ISSN:2715-7695
2686-0058