PENGARUH KOMPENSASI, GAYA KEPEMIMPINAN DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN LP3I KARANG TENGAH, CILEDUG

PENGARUH KOMPENSASI, GAYA KEPEMIMPINAN DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN LP3I KARANG TENGAH, CILEDUG

ABSTRAK Lembaga Pendidikan dan Pengembangan Profesi Indonesia (LP3I) didirikan dengan tujuan untuk membantu para lulusan SMA/SMK yang ingin tetap melanjutkan pendidikannya tetapi juga bisa cepat kerja, karena konsep yang dibuat oleh LP3I adalah konsep tepat dan cepat kerja serta pengembangan skill...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Yhonanda - Harsono
Format: Article
Language:Indonesian
Published: Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang 2017-10-01
Series:JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia)
Online Access:http://openjournal.unpam.ac.id/index.php/JJSDM/article/view/658

Similar Items

Similar Items