Pesquisa em organizações: por uma abordagem etnográfica

Desde os anos 80 vem ocorrendo um entrada vigorosa da antropologia em diferentes campos de saber. A abordagem antropológica e o olhar antropológico tem sido reivindicados por diversas áreas, entre elas os estudos organizacionais. A busca pela perspectiva antropológica está associada à utilização da...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Jaime Júnior, Pedro
Format: Article
Language:Portuguese
Published: Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (EDIPUCRS) 2003-01-01
Series:Civitas - Revista de Ciências Sociais
Subjects:
Online Access:http://revistaseletronicas.pucrs.br/ojs/index.php/civitas/article/viewFile/129/124
Description
Summary:Desde os anos 80 vem ocorrendo um entrada vigorosa da antropologia em diferentes campos de saber. A abordagem antropológica e o olhar antropológico tem sido reivindicados por diversas áreas, entre elas os estudos organizacionais. A busca pela perspectiva antropológica está associada à utilização da etnografia, método de investigação originado no campo da antropologia a partir de pesquisas intensivas em sociedades "primitivas". O recurso à etnografia pode levar ao aprofundamento do conhecimento acerca da realidade organizacional, na medida em que complementa os estudos levados a cabo através de outras posturas metodológicas. Entretanto, há o risco de uma certa banalização da etnografia na pesquisa em organizações. Para tanto, inicialmente empreende-se uma revisão sobre as discussões clássicas e contemporâneas que envolvem a prática etnográfica na antropologia. Em seguida, é apresentada uma síntese propositiva, na qual são destacados alguns cuidados que devem ser levados em conta na realização de pesquisas organizacionais de uma perspectiva etnográfica
ISSN:1984-7289