ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ

ﺗﻧﺎول اﻟﺑﺣث ﻣوﺿوع إدارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻰ اﻟﺗﻲ ﺗم اﻟ ﺗطرق ﻋﻠﻰ اﻟﻣﺷﺎﻛل اﻟﺗﻲ ﺗﺗﻌرض إدارة ، اﻟﻌوﻟﻣﺔ وﻣدى ﺗﺄﺛﯾرھﺎ ﻋﻠﻰ إدارة اﻟﻣوارد اﻟﻣوارد ﻓﻲ ظل اﻟﻌوﻟﻣﺔ، ﻛﻣﺎ ﺗم اﻟﺿوء ﻋﻠﻰ ﻣدى اﻟﻣراﻓﻘﺔ ﻟﻠﻌوﻟﻣﺔ اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ. ﺗوﺻل اﻟﺑﺣث اﻟﻰ ﻋدة ﻧﺗﺎﺋﺞ أھﻣﮭﺎ :ان ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻣﻧظﻣﺎت ﻣن ﻓﻲ ظل اﻟﻌوﻟﻣﺔ ﻛﺎ...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: ﻋﺎﺋده ﻋﺑد اﻟﻛرﯾم ﺻﺎﻟﺢ
Format: Article
Language:Arabic
Published: College of Education for Women 2019-02-01
Series:مجلة كلية التربية للبنات
Online Access:http://jcoeduw.uobaghdad.edu.iq/index.php/journal/article/view/976
id doaj-e37935ca01d04305aaa362d40ebdb220
record_format Article
spelling doaj-e37935ca01d04305aaa362d40ebdb2202020-11-25T03:23:45ZaraCollege of Education for Womenمجلة كلية التربية للبنات1680-87382663-547X2019-02-01241ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔﻋﺎﺋده ﻋﺑد اﻟﻛرﯾم ﺻﺎﻟﺢ ﺗﻧﺎول اﻟﺑﺣث ﻣوﺿوع إدارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻰ اﻟﺗﻲ ﺗم اﻟ ﺗطرق ﻋﻠﻰ اﻟﻣﺷﺎﻛل اﻟﺗﻲ ﺗﺗﻌرض إدارة ، اﻟﻌوﻟﻣﺔ وﻣدى ﺗﺄﺛﯾرھﺎ ﻋﻠﻰ إدارة اﻟﻣوارد اﻟﻣوارد ﻓﻲ ظل اﻟﻌوﻟﻣﺔ، ﻛﻣﺎ ﺗم اﻟﺿوء ﻋﻠﻰ ﻣدى اﻟﻣراﻓﻘﺔ ﻟﻠﻌوﻟﻣﺔ اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ. ﺗوﺻل اﻟﺑﺣث اﻟﻰ ﻋدة ﻧﺗﺎﺋﺞ أھﻣﮭﺎ :ان ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻣﻧظﻣﺎت ﻣن ﻓﻲ ظل اﻟﻌوﻟﻣﺔ ﻛﺎﻟﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻣﻌرﻓﯾﺔ واﻟﺗﻘﻧﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت ﺗﻧظﯾﻣﯾﺔ وﺗﺷرﯾﻌﯾﺔ وذﻟك ﻣنﺟرّاء ﻣﺎ اﻟﻌوﻟﻣﺔ وآﻟﯾﺎﺗﮭﺎ ﻣن ﺗﻐﯾﯾر ﻓﻲ ﻧطﺎق اﻻﻋﻣﺎل واﻟﻣﮭﺎرات واﻟﻘدرات اﻟﻣطﻠوﺑﺔ ﻟﻠﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ. وﻗدم اﻟﺑﺣث ﻣﺟﻣوﻋﺔ ﻣن اﻟﺗوﺻﯾﺎت ﻣﻧﮭﺎ: ﻟﻣواﻛﺑﺔ اﻟﺗطورات واﻟﻣﺳﺗﺟدات اﻟﺗﻲ اﻓرزﺗﮭﺎ اﻟﻌوﻟﻣﺔ واﻟﯾﺎﺗﮭﺎ واﻟﺗﻲ ﺗﺗطﻠب ﺗوﻓر وإدارة ﻣﺗطورة ﻻﺑد ﻣن اﻋﺎدة اﻟ ﻧظر ﻓﻲ ﻣن ﺧﻼل اﻟﺗﻌﺎون ﻣﻊ اﻟﻣ ﻧظﻣﺎت ذات اﻟﻌﻼﻗﺔ ﻟﻣواﺟﮭﺔ اﺣﺗﯾﺎﺟﺎت ﺳوق اﻟﻌﻣل. اﻟﻌﻣل ﻋﻠﻰ ﺗﺣدﯾث اﻻﻧظﻣﺔ واﻟﻘواﻧﯾن ذات اﻟﻌﻼﻗﺔ ﺑﺎﻟﻣوارد وﻣواﻛﺑﺗﮭﺎ ﻟﻠﺗطورات اﻟﺣدﯾﺛﮫ ﻓﻲ ﻣﺟﺎﻻت اﻻﻋﻣﺎل وﻣواﻛﺑﺔ اﻟﻣﺳﺗﺟدات اﻟﻌﺎﻟﻣﯾﺔ. http://jcoeduw.uobaghdad.edu.iq/index.php/journal/article/view/976
collection DOAJ
language Arabic
format Article
sources DOAJ
author ﻋﺎﺋده ﻋﺑد اﻟﻛرﯾم ﺻﺎﻟﺢ
spellingShingle ﻋﺎﺋده ﻋﺑد اﻟﻛرﯾم ﺻﺎﻟﺢ
ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
مجلة كلية التربية للبنات
author_facet ﻋﺎﺋده ﻋﺑد اﻟﻛرﯾم ﺻﺎﻟﺢ
author_sort ﻋﺎﺋده ﻋﺑد اﻟﻛرﯾم ﺻﺎﻟﺢ
title ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
title_short ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
title_full ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
title_fullStr ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
title_full_unstemmed ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
title_sort ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻌوﻟﻣﺔ
publisher College of Education for Women
series مجلة كلية التربية للبنات
issn 1680-8738
2663-547X
publishDate 2019-02-01
description ﺗﻧﺎول اﻟﺑﺣث ﻣوﺿوع إدارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻰ اﻟﺗﻲ ﺗم اﻟ ﺗطرق ﻋﻠﻰ اﻟﻣﺷﺎﻛل اﻟﺗﻲ ﺗﺗﻌرض إدارة ، اﻟﻌوﻟﻣﺔ وﻣدى ﺗﺄﺛﯾرھﺎ ﻋﻠﻰ إدارة اﻟﻣوارد اﻟﻣوارد ﻓﻲ ظل اﻟﻌوﻟﻣﺔ، ﻛﻣﺎ ﺗم اﻟﺿوء ﻋﻠﻰ ﻣدى اﻟﻣراﻓﻘﺔ ﻟﻠﻌوﻟﻣﺔ اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ. ﺗوﺻل اﻟﺑﺣث اﻟﻰ ﻋدة ﻧﺗﺎﺋﺞ أھﻣﮭﺎ :ان ادارة اﻟﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻣﻧظﻣﺎت ﻣن ﻓﻲ ظل اﻟﻌوﻟﻣﺔ ﻛﺎﻟﺗﺣدﯾﺎت اﻟﻣﻌرﻓﯾﺔ واﻟﺗﻘﻧﯾﺔ وﺗﺣدﯾﺎت ﺗﻧظﯾﻣﯾﺔ وﺗﺷرﯾﻌﯾﺔ وذﻟك ﻣنﺟرّاء ﻣﺎ اﻟﻌوﻟﻣﺔ وآﻟﯾﺎﺗﮭﺎ ﻣن ﺗﻐﯾﯾر ﻓﻲ ﻧطﺎق اﻻﻋﻣﺎل واﻟﻣﮭﺎرات واﻟﻘدرات اﻟﻣطﻠوﺑﺔ ﻟﻠﻣوارد اﻟﺑﺷرﯾﺔ. وﻗدم اﻟﺑﺣث ﻣﺟﻣوﻋﺔ ﻣن اﻟﺗوﺻﯾﺎت ﻣﻧﮭﺎ: ﻟﻣواﻛﺑﺔ اﻟﺗطورات واﻟﻣﺳﺗﺟدات اﻟﺗﻲ اﻓرزﺗﮭﺎ اﻟﻌوﻟﻣﺔ واﻟﯾﺎﺗﮭﺎ واﻟﺗﻲ ﺗﺗطﻠب ﺗوﻓر وإدارة ﻣﺗطورة ﻻﺑد ﻣن اﻋﺎدة اﻟ ﻧظر ﻓﻲ ﻣن ﺧﻼل اﻟﺗﻌﺎون ﻣﻊ اﻟﻣ ﻧظﻣﺎت ذات اﻟﻌﻼﻗﺔ ﻟﻣواﺟﮭﺔ اﺣﺗﯾﺎﺟﺎت ﺳوق اﻟﻌﻣل. اﻟﻌﻣل ﻋﻠﻰ ﺗﺣدﯾث اﻻﻧظﻣﺔ واﻟﻘواﻧﯾن ذات اﻟﻌﻼﻗﺔ ﺑﺎﻟﻣوارد وﻣواﻛﺑﺗﮭﺎ ﻟﻠﺗطورات اﻟﺣدﯾﺛﮫ ﻓﻲ ﻣﺟﺎﻻت اﻻﻋﻣﺎل وﻣواﻛﺑﺔ اﻟﻣﺳﺗﺟدات اﻟﻌﺎﻟﻣﯾﺔ.
url http://jcoeduw.uobaghdad.edu.iq/index.php/journal/article/view/976
work_keys_str_mv AT ʿạỷdhʿbdạlkrymṣạlḥ ạdạrẗạlmwạrdạlbsẖryẗwtḥdyạtạlʿwlmẗ
_version_ 1724604727472160768