EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC
Tendo em vista os desafios para se dar continuidade a um empreendimento familiar, o presente artigo tem como objetivo propor mecanismos para o planejamento sucessório da Viação ABC, empresa familiar do setor de transporte coletivo por ônibus, localizada em Rio Grande - RS. Entrevistas semiestruturad...
Main Authors: | , |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Universidade Feevale
2012-01-01
|
Series: | Revista Gestão e Desenvolvimento |
Online Access: | http://periodicos.feevale.br/seer/index.php/revistagestaoedesenvolvimento/article/view/1008 |
id |
doaj-ad3414a290744f90b4bfb15bb81e9b1f |
---|---|
record_format |
Article |
spelling |
doaj-ad3414a290744f90b4bfb15bb81e9b1f2021-04-02T03:27:49ZengUniversidade FeevaleRevista Gestão e Desenvolvimento1807-54362446-68752012-01-019110.25112/rgd.v9i1.1008826EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABCRafael Palermo de Figueiredo Freitas0Ilsa Solka de Lemos1PUCRSPUCRSTendo em vista os desafios para se dar continuidade a um empreendimento familiar, o presente artigo tem como objetivo propor mecanismos para o planejamento sucessório da Viação ABC, empresa familiar do setor de transporte coletivo por ônibus, localizada em Rio Grande - RS. Entrevistas semiestruturadas ofereceram o material para a análise da dinâmica das relações entre gestão, família e propriedade do Modelo dos Três Círculos, de acordo com Silveiro (2007) e Gersick et al. (2006). Além disso, confrontaram-se as respostas obtidas junto aos entrevistados com teorias oferecidas por autores da área, tais como Bernhoeft e Gallo (2003), Passos et al. (2006) e Tondo (2009). Utilizando-se o estudo de caso, identificaram-se as potencialidades e as fragilidades em cada uma das interações entre os três sistemas. Assim, os resultados apontaram para a necessidade de mecanismos como Acordo Societário, Planejamento Estratégico, Código de Ética e órgãos de governança, à luz da Espiral da Sucessão e da Continuidade de Passos et al. (2006). Palavras-chave: Empresa Familiar. Planejamento Sucessório. Acordo Societário.http://periodicos.feevale.br/seer/index.php/revistagestaoedesenvolvimento/article/view/1008 |
collection |
DOAJ |
language |
English |
format |
Article |
sources |
DOAJ |
author |
Rafael Palermo de Figueiredo Freitas Ilsa Solka de Lemos |
spellingShingle |
Rafael Palermo de Figueiredo Freitas Ilsa Solka de Lemos EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC Revista Gestão e Desenvolvimento |
author_facet |
Rafael Palermo de Figueiredo Freitas Ilsa Solka de Lemos |
author_sort |
Rafael Palermo de Figueiredo Freitas |
title |
EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC |
title_short |
EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC |
title_full |
EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC |
title_fullStr |
EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC |
title_full_unstemmed |
EMPRESA FAMILIAR: O CASO DO PLANEJAMENTO SUCESSÓRIO DA VIAÇÃO ABC |
title_sort |
empresa familiar: o caso do planejamento sucessório da viação abc |
publisher |
Universidade Feevale |
series |
Revista Gestão e Desenvolvimento |
issn |
1807-5436 2446-6875 |
publishDate |
2012-01-01 |
description |
Tendo em vista os desafios para se dar continuidade a um empreendimento familiar, o presente artigo tem como objetivo propor mecanismos para o planejamento sucessório da Viação ABC, empresa familiar do setor de transporte coletivo por ônibus, localizada em Rio Grande - RS. Entrevistas semiestruturadas ofereceram o material para a análise da dinâmica das relações entre gestão, família e propriedade do Modelo dos Três Círculos, de acordo com Silveiro (2007) e Gersick et al. (2006). Além disso, confrontaram-se as respostas obtidas junto aos entrevistados com teorias oferecidas por autores da área, tais como Bernhoeft e Gallo (2003), Passos et al. (2006) e Tondo (2009). Utilizando-se o estudo de caso, identificaram-se as potencialidades e as fragilidades em cada uma das interações entre os três sistemas. Assim, os resultados apontaram para a necessidade de mecanismos como Acordo Societário, Planejamento Estratégico, Código de Ética e órgãos de governança, à luz da Espiral da Sucessão e da Continuidade de Passos et al. (2006).
Palavras-chave: Empresa Familiar. Planejamento Sucessório. Acordo Societário. |
url |
http://periodicos.feevale.br/seer/index.php/revistagestaoedesenvolvimento/article/view/1008 |
work_keys_str_mv |
AT rafaelpalermodefigueiredofreitas empresafamiliarocasodoplanejamentosucessoriodaviacaoabc AT ilsasolkadelemos empresafamiliarocasodoplanejamentosucessoriodaviacaoabc |
_version_ |
1724173829189664768 |