Insentif Uang Tunai dan Peningkatan Kinerja Kader Posyandu
Sejak tahun 2000 pos pelayanan terpadu (posyandu) telah berkembang baik, tetapi kekurangan dana dan pelatihan mengalami penurunan kinerja akibat krisis ekonomi. Hal tersebut terlihat pada penurunan kunjungan dan drop out kader yang menghadapi banyak tugas, besar cakupan, dan kurang mampu merespon tu...
Main Author: | Ratih Wirapuspita Wisnuwardani |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Indonesian |
Published: |
Universitas Indonesia
2012-08-01
|
Series: | Kesmas: Jurnal Kesehatan Masyarakat Nasional |
Online Access: | http://journal.fkm.ui.ac.id/kesmas/article/view/75 |
Similar Items
-
Peningkatan Kinerja Kader Posyandu dan Kualitas Pelayanan di Posyandu Lestari
by: Umi Fadlilah, et al.
Published: (2020-02-01) -
Peningkatan Kinerja Kader Posyandu Desa Cogreg Kabupaten Bogor melalui Sistem Informasi Pelayanan Posyandu (SIPANDU) Berbasis Web
by: Dinar Ajeng Kristiyanti, et al.
Published: (2021-02-01) -
Pelatihan Peningkatan Keterampilan Kader Posyandu Mulyasari, Tamansari, Kota Tasikmalaya
by: Sri Wahyuni Sundari, et al.
Published: (2020-08-01) -
Peningkatan Kapasitas Kader Posyandu Melalui Pelatihan Pemantauan Status Gizi Balita
by: Ibnu Zaki, et al.
Published: (2018-06-01) -
Analisis Motivasi Terhadap Kinerja Kader Posyandu Berdasarkan Teori Victor Vroom
by: Yeni Rahmah Husniyawati, et al.
Published: (2016-12-01)