La administración de recursos humanos: enfoque hacia la calidad total
Todas las organizaciones cuales quiera que sea administran el recurso humano, valioso activo, motor de cambio y crecimiento de las entidades en el ámbito de unaregión, país o países. Indiscutiblemente, los demás recursos son facilitadores del progreso organizacional pero el recurso humano por su mi...
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Editorial Neogranadina
1993-08-01
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Series: | Revista Facultad de Ciencias Económicas |
Online Access: | https://revistas.unimilitar.edu.co/index.php/rfce/article/view/5355 |
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doaj-9d12172c60864f6aafdb98fe3bb766372021-08-04T07:13:30ZengEditorial NeogranadinaRevista Facultad de Ciencias Económicas0121-68051909-77191993-08-0124La administración de recursos humanos: enfoque hacia la calidad totalMiguel Antonio Reyes Gaviria0Universidad Militar Nueva Granada Todas las organizaciones cuales quiera que sea administran el recurso humano, valioso activo, motor de cambio y crecimiento de las entidades en el ámbito de unaregión, país o países. Indiscutiblemente, los demás recursos son facilitadores del progreso organizacional pero el recurso humano por su misma condición y naturaleza es irremplazable. Los niveles de productividad son resultado de la mente humana y se facilitan por medio de tecnología avanzada contribuyendo al objetivo o resultado final. El presente módulo se encamina a presentar los lineamientos teóricos fundamentales que imparten conocimiento sobre el modo de orientar la acción del grupo de personas que desempeñan una labor en la empresa. https://revistas.unimilitar.edu.co/index.php/rfce/article/view/5355 |
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Todas las organizaciones cuales quiera que sea administran el recurso humano, valioso activo, motor de cambio y crecimiento de las entidades en el ámbito de unaregión, país o países. Indiscutiblemente, los demás recursos son facilitadores del progreso organizacional pero el recurso humano por su misma condición y naturaleza es irremplazable. Los niveles de productividad son resultado de la mente humana y se facilitan por medio de tecnología avanzada contribuyendo al objetivo o resultado final. El presente módulo se encamina a presentar los lineamientos teóricos fundamentales que imparten conocimiento sobre el modo de orientar la acción del grupo de personas que desempeñan una labor en la empresa.
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