LACUNAS NA PESQUISA EM GESTÃO DE PESSOAS: UMA PROPOSTA DE AGENDA PARA PESQUISAS FUTURAS

LACUNAS NA PESQUISA EM GESTÃO DE PESSOAS: UMA PROPOSTA DE AGENDA PARA PESQUISAS FUTURAS

Uma das características da gestão de pessoas no âmbito das organizações é a sua permanente mudança em virtude da alteração a fatores ambientais, sejam eles econômicos, sociais, demográficos ou empresariais. Dessa forma, na medida em que ocorrem mudanças no contexto, são necessárias adaptações da ges...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Luciano Henrique Trindade, Cristiane Gazel Trindade, Elaine Cristina de Oliveira Rocha Nogueira
Format: Article
Language:Portuguese
Published: Universidade Federal da Paraíba 2015-06-01
Series:Perspectivas em Gestão & Conhecimento
Subjects:
Gestão de Pessoas, Lacúnas, Tendências, Estado da Arte, Futuro
Online Access:http://periodicos.ufpb.br/ojs2/index.php/pgc/article/view/18139

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