| Summary: | En este trabajo ex post facto prospectivo se estudia, mediante el Maslach
Burnout Inventory (MBI), el síndrome de burnout en 133 funcionarios de vigilancia de
un centro penitenciario, quienes realizan una actividad laboral encaminada a garantizar
la seguridad interior de la prisión. Este estudio además tiene por objeto replicar la
estructura factorial del MBI y examinar la relación entre burnout y algunas variables
sociodemográficas (edad, sexo, estado civil y nivel de estudios), la experiencia profesional
y la categoría laboral (Vigilancia-1 y Vigilancia-2). Según los criterios de Gil-
Monte y Peiró los resultados indican que el 43,60% de los sujetos padece burnout en
grado alto. El análisis factorial corrobora la estructura tridimensional del MBI cansancio
emocional, realización personal y despersonalización-. Los sujetos de menor edad
mostraron actitudes más negativas hacia el trabajo (despersonalización) que los de
mayor edad. La relación del resto de variables sociodemográficas, la experiencia profesional
y categoría laboral con las tres dimensiones del burnout no resultó significativa.
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