Indikator Keberhasilan Kinerja Individu Dengan Locus Of Control Dan Kepribadian Sebagai Variabel Independen
Sebagai penyedia produk jasa, Lembaga Swadaya Masyarakat (LSM) musti meningkatkan kinerja agar dapat memberikan kualitas program yang lebih baik bagi para konstituennya. Kinerja suatu organisasi dalam mencapai tujuan yang diinginkan tergantung pada kualitas sumber daya manusia (SDM) yang merupakan f...
Main Authors: | Aditya Mahendra Putra, Subarjo Subarjo |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Indonesian |
Published: |
Universitas Mercu Buana Yogyakarta
2015-08-01
|
Series: | Jurnal Perilaku dan Strategi Bisnis |
Subjects: | |
Online Access: | http://ejurnal.mercubuana-yogya.ac.id/index.php/JPSB/article/view/459 |
Similar Items
-
Analisis Turnover Terhadap Kinerja Keuangan Dengan Revenue Sebagai Variabel Moderasi (Studi Pada Pt.Madukismo Yogyakarta Tbk)
by: Subarjo Subarjo, et al.
Published: (2017-08-01) -
Pengaruh Disiplin Belajar, Kepribadian dan Profesionalitas Guru terhadap Kinerja Guru di SMP Negeri 10 Pematangsiantar
by: Zulia Almaida Siregar, et al.
Published: (2019-10-01) -
MEDIASI MOTIVASI KERJA TERHADAP HUBUNGAN ANTARA KOMPENSASI DAN KINERJA PADA PERUSAHAAN GARMEN DI WILAYAH SLEMAN
by: Subarjo Subarjo
Published: (2015-04-01) -
Peran Strategi Moderasi Motivasi Dan Komunikasi Pada Kinerja Karyawan Dengan Lingkungan Kerja Sebagai Variabel Independen
by: Afrida Lupy Fahmi, et al.
Published: (2015-02-01) -
HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DAN LOCUS OF CONTROL DENGAN KINERJA KARYAWAN
by: Suryani Hardjo, et al.
Published: (2017-08-01)