İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ

Bu araştırmanın temel amacı, göreve yeni başlayan akademik personelin işe ve ortama uyumuile ilgili karşılaştığı problem ve güçlükleri incelemektir. Araştırmanın çalışma grubunu göreve yeni başlayan (1 – 3 yıl) toplam 90 akademik personel oluşturmaktadır. Araştırmanın verileri, 49 sorudan oluşan bir...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Muhammet Hamdi Mücevher, Ramazan Erdem
Format: Article
Language:English
Published: Mehmet Akif Ersoy University 2014-12-01
Series:Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Subjects:
Online Access:https://dergipark.org.tr/tr/pub/makuiibf/issue/25142/265486?publisher=mehmetakif
id doaj-45fc022aaa2e4bf1a2c187b0a604b10a
record_format Article
spelling doaj-45fc022aaa2e4bf1a2c187b0a604b10a2021-01-02T12:27:15ZengMehmet Akif Ersoy UniversityMehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi2149-16582014-12-01122039273İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİMuhammet Hamdi Mücevher0Ramazan Erdem1SULEYMAN DEMIREL UNIVSULEYMAN DEMIREL UNIVBu araştırmanın temel amacı, göreve yeni başlayan akademik personelin işe ve ortama uyumuile ilgili karşılaştığı problem ve güçlükleri incelemektir. Araştırmanın çalışma grubunu göreve yeni başlayan (1 – 3 yıl) toplam 90 akademik personel oluşturmaktadır. Araştırmanın verileri, 49 sorudan oluşan bir anketin akademik personele uygulanması ile elde edilmiştir. Anket yoluyla toplanan verilerin analizinde SPSS (Statistical Packages for the Social Sciences) 16.0 paket programı kullanılmıştır. Araştırmanın sonuçlarına göre, göreve yeni başlayan akademik personelin büyük çoğunluğu, akademik iş hayatına ve ortama uyum sağlamada, bilgilendirilmede ve görev ve yetkilerini algılamada çeşitli zorluklar ile karşılaşmaktadır.https://dergipark.org.tr/tr/pub/makuiibf/issue/25142/265486?publisher=mehmetakifakademik personeloryantasyonortamuyumiş hayatıacademic stafforientationenvironmentharmonywork life
collection DOAJ
language English
format Article
sources DOAJ
author Muhammet Hamdi Mücevher
Ramazan Erdem
spellingShingle Muhammet Hamdi Mücevher
Ramazan Erdem
İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
akademik personel
oryantasyon
ortam
uyum
iş hayatı
academic staff
orientation
environment
harmony
work life
author_facet Muhammet Hamdi Mücevher
Ramazan Erdem
author_sort Muhammet Hamdi Mücevher
title İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ
title_short İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ
title_full İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ
title_fullStr İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ
title_full_unstemmed İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ PERSPEKTİFİNDE GÖREVE YENİ BAŞLAYAN AKADEMİK PERSONELİN İŞE VE ORTAMA UYUM PROBLEMLERİ
title_sort i̇nsan kaynaklari yöneti̇mi̇ perspekti̇fi̇nde göreve yeni̇ başlayan akademi̇k personeli̇n i̇şe ve ortama uyum problemleri̇
publisher Mehmet Akif Ersoy University
series Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
issn 2149-1658
publishDate 2014-12-01
description Bu araştırmanın temel amacı, göreve yeni başlayan akademik personelin işe ve ortama uyumuile ilgili karşılaştığı problem ve güçlükleri incelemektir. Araştırmanın çalışma grubunu göreve yeni başlayan (1 – 3 yıl) toplam 90 akademik personel oluşturmaktadır. Araştırmanın verileri, 49 sorudan oluşan bir anketin akademik personele uygulanması ile elde edilmiştir. Anket yoluyla toplanan verilerin analizinde SPSS (Statistical Packages for the Social Sciences) 16.0 paket programı kullanılmıştır. Araştırmanın sonuçlarına göre, göreve yeni başlayan akademik personelin büyük çoğunluğu, akademik iş hayatına ve ortama uyum sağlamada, bilgilendirilmede ve görev ve yetkilerini algılamada çeşitli zorluklar ile karşılaşmaktadır.
topic akademik personel
oryantasyon
ortam
uyum
iş hayatı
academic staff
orientation
environment
harmony
work life
url https://dergipark.org.tr/tr/pub/makuiibf/issue/25142/265486?publisher=mehmetakif
work_keys_str_mv AT muhammethamdimucevher insankaynaklariyonetimiperspektifindegoreveyenibaslayanakademikpersoneliniseveortamauyumproblemleri
AT ramazanerdem insankaynaklariyonetimiperspektifindegoreveyenibaslayanakademikpersoneliniseveortamauyumproblemleri
_version_ 1724354469662031872