Del ascenso social a la precarización: Un análisis sobre la producción de significados en torno al trabajo en el sector metalúrgico a fines de la década de 1990

• Main Author: Virginia Manzano
• Format: Article
• Language: Spanish
• Published: Universidad de Buenos Aires 2002-07-01
• Series: Cuadernos de Antropología Social
• Subjects: Trabajo; Estructura del sentir; Ascenso social; Precarización; Metalúrgicos; Work; Structure of Feelings; Social Promotion; Precarization; Metallurgical Workers
• Online Access: http://www.scielo.org.ar/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1850-275X2002000100004

En este artículo nos proponemos explorar la producción de significados en torno al trabajo en el sector metalúrgico de Capital Federal en el contexto político, social y económico de la Argentina a fines de la década de 1990. A partir del concepto de estructura del sentir propuesto por R. Williams, que articula teóricamente los procesos de cultura con los de hegemonía, intentamos mostrar que esta producción se realiza en el marco de relaciones sociales e históricas atravesadas por mecanismos de desigualdad. De acuerdo con las entrevistas que realizamos en el período 1996-1998, identificamos el quiebre de una estructura del sentir en torno al trabajo organizada sobre la percepción del ascenso social y la emergencia de otra organizada sobre la percepción de la subsistencia y la precarización. En los relatos, se advierte este quiebre a partir de experiencias que aproximaron a los trabajadores al "desempleo" desde el año 1995 en adelante.<br>In this article, we propose to explore the production of meanings around work in the metallurgical sector in Capital Federal, in the social, political and economical context of Argentina at the end of 1990s. From the concept of structure of feelings proposed by Raymond Williams, that theoretically articules the cultural processes with hegemony processes, we try to show that this production is made in the setting of social and historical relationships crossed by mechanisms of inequality. In order with interviwes that we made between 1996 and 1998, we identify the breal of a structure of feelings around work, organized on perception of social promotion and the emergency of another, organized on perception of subsistence and precarization. In the narrations, it is noticed the break from experiences that bring workers to 'unemployment', from 1995 to now on.