İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi

<p><strong>Öz: </strong>Bu araştırmanın amacı, işe yabancılaşmanın öğretmenlerin işten ayrılma niyetini etkileyip etkilemediğini incelemektir. Korelasyonel yöntemle gerçekleştirilen araştırmanın örneklemini 2015-2016 yılında Diyarbakır ili merkez ilçelerindeki Anadolu liselerinde g...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Mehmet KURTULMUŞ, Bilgin YİĞİT
Format: Article
Language:English
Published: Mersin University 2016-12-01
Series:Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
Online Access:http://dergipark.ulakbim.gov.tr/mersinefd/article/view/5000187504
id doaj-40ef321cd0e94fd5a57f02b2f50267a5
record_format Article
spelling doaj-40ef321cd0e94fd5a57f02b2f50267a52020-11-24T22:55:03ZengMersin UniversityMersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi1306-78502016-12-0112310.17860/efd.265665000172283İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine EtkisiMehmet KURTULMUŞ0Bilgin YİĞİT1Harran Üniversitesi, Eğitim Fakültesi, Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Ekonomisi BölümüMilli Eğitim Bakanlığı<p><strong>Öz: </strong>Bu araştırmanın amacı, işe yabancılaşmanın öğretmenlerin işten ayrılma niyetini etkileyip etkilemediğini incelemektir. Korelasyonel yöntemle gerçekleştirilen araştırmanın örneklemini 2015-2016 yılında Diyarbakır ili merkez ilçelerindeki Anadolu liselerinde görevli 400 öğretmen oluşturmaktadır. Örneklem seçkisiz örneklem alma yöntemiyle belirlenmiştir. Araştırmanın verileri işe yabancılaşma ve işten ayrılma niyeti ölçekleriyle toplanmıştır. Araştırma bulguları incelendiğinde, işe yabancılaşmanın öğretmenlerin işten ayrılma niyetini anlamlı bir şekilde etkilediği görülmektedir. İşe yabancılaşma değişkeni işten ayrılma niyeti değişkeninin %49’unu etkilemektedir. Bu bulgu, öğretmenlerin işten ayrılma niyetinin önemli ölçüde işe yabancılaşma ile ilişkili olduğunu ortaya koymaktadır. Sonuç olarak, yöneticilerin öğretmenlerin işten ayrılma niyetlerini en aza indirebilmek için özellikle öğretmenlerin işe yabancılaşmasını önleyici yönetsel eylemler ortaya koymalarının gerekli olduğu söylenebilir.</p><p><em>Anahtar Kelimeler: </em>Yabancılaşma, işe yabancılaşma, işten ayrılma niyeti</p>http://dergipark.ulakbim.gov.tr/mersinefd/article/view/5000187504
collection DOAJ
language English
format Article
sources DOAJ
author Mehmet KURTULMUŞ
Bilgin YİĞİT
spellingShingle Mehmet KURTULMUŞ
Bilgin YİĞİT
İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
author_facet Mehmet KURTULMUŞ
Bilgin YİĞİT
author_sort Mehmet KURTULMUŞ
title İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
title_short İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
title_full İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
title_fullStr İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
title_full_unstemmed İşe Yabancılaşmanın Öğretmenlerin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi
title_sort i̇şe yabancılaşmanın öğretmenlerin i̇şten ayrılma niyetine etkisi
publisher Mersin University
series Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
issn 1306-7850
publishDate 2016-12-01
description <p><strong>Öz: </strong>Bu araştırmanın amacı, işe yabancılaşmanın öğretmenlerin işten ayrılma niyetini etkileyip etkilemediğini incelemektir. Korelasyonel yöntemle gerçekleştirilen araştırmanın örneklemini 2015-2016 yılında Diyarbakır ili merkez ilçelerindeki Anadolu liselerinde görevli 400 öğretmen oluşturmaktadır. Örneklem seçkisiz örneklem alma yöntemiyle belirlenmiştir. Araştırmanın verileri işe yabancılaşma ve işten ayrılma niyeti ölçekleriyle toplanmıştır. Araştırma bulguları incelendiğinde, işe yabancılaşmanın öğretmenlerin işten ayrılma niyetini anlamlı bir şekilde etkilediği görülmektedir. İşe yabancılaşma değişkeni işten ayrılma niyeti değişkeninin %49’unu etkilemektedir. Bu bulgu, öğretmenlerin işten ayrılma niyetinin önemli ölçüde işe yabancılaşma ile ilişkili olduğunu ortaya koymaktadır. Sonuç olarak, yöneticilerin öğretmenlerin işten ayrılma niyetlerini en aza indirebilmek için özellikle öğretmenlerin işe yabancılaşmasını önleyici yönetsel eylemler ortaya koymalarının gerekli olduğu söylenebilir.</p><p><em>Anahtar Kelimeler: </em>Yabancılaşma, işe yabancılaşma, işten ayrılma niyeti</p>
url http://dergipark.ulakbim.gov.tr/mersinefd/article/view/5000187504
work_keys_str_mv AT mehmetkurtulmus iseyabancılasmanınogretmenlerinistenayrılmaniyetineetkisi
AT bilginyigit iseyabancılasmanınogretmenlerinistenayrılmaniyetineetkisi
_version_ 1725658116787273728