КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

<p class="x------"><span class="char-style-override-8">Цель. </span>Изучение и анализ особенностей коллективно-договорного регулирования на сельскохозяйственных предприятиях, а также обоснование практических направлений усовершенствования механизма государственн...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: К. В. Бондаревская
Format: Article
Language:English
Published: Science and Innovation Center Publishing House 2014-01-01
Series:Наука Красноярья
Subjects:
Online Access:http://journal-s.org/index.php/nk/article/view/1356
id doaj-3c92dddeca4045328289ea6ed0fb0615
record_format Article
spelling doaj-3c92dddeca4045328289ea6ed0fb06152021-06-02T02:12:39ZengScience and Innovation Center Publishing HouseНаука Красноярья2070-75682014-01-010552210.12731/2070-7568-2013-5-5-22547КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВАК. В. Бондаревская<p class="x------"><span class="char-style-override-8">Цель. </span>Изучение и анализ особенностей коллективно-договорного регулирования на сельскохозяйственных предприятиях, а также обоснование практических направлений усовершенствования механизма государственного регулирования социально-трудовой сферы.</p><p class="x------"><span class="char-style-override-8">Метод или методология проведения работы. </span>В основу методологии проведения исследования были положены такие методы анализа, как: статистический, монографический и абстрактно-логический.</p><p class="x------"><span class="char-style-override-8">Результаты. </span>Исследование, проведенное на сельскохозяйственных предприятиях Днепропетровской области (Украина), показало в целом удовлетворительное состояние социально-трудовых отношений. Однако, среди существующих проблем отмечено дублирование нормативных положений в коллективных договорах сельскохозяйственных предприятий и в ряде случаев отсутствие практического их выполнения.</p><p class="x------"><span class="char-style-override-8">Область применения результатов. </span>С целью улучшения социально-трудовых показателей и критериев развития сельскохозяйственных предприятий были предложены основные направления по усовершенствования механизма коллективно-договорного регулирования. Среди них: необходимость проведения активной государственной политики в социально-трудовой сфере; повышение значимости материальных выплат и социальных льгот; использование инновационных методов материального и нематериального стимулирования персонала.</p><p class="x------"><a href="http://elibrary.ru/item.asp?id=20789244"><strong>Purchase on Elibrary.ru &gt; Buy now</strong></a></p>http://journal-s.org/index.php/nk/article/view/1356social-labor relationsagrarian sectorcol-lective agreementlabor paymentworking conditionslabour protection
collection DOAJ
language English
format Article
sources DOAJ
author К. В. Бондаревская
spellingShingle К. В. Бондаревская
КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
Наука Красноярья
social-labor relations
agrarian sector
col-lective agreement
labor payment
working conditions
labour protection
author_facet К. В. Бондаревская
author_sort К. В. Бондаревская
title КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
title_short КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
title_full КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
title_fullStr КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
title_full_unstemmed КОЛЛЕКТИВНО-ДОГОВОРНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ЕГО ОСОБЕННОСТИ В ОТРАСЛИ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА
title_sort коллективно-договорное регулирование и его особенности в отрасли сельского хозяйства
publisher Science and Innovation Center Publishing House
series Наука Красноярья
issn 2070-7568
publishDate 2014-01-01
description <p class="x------"><span class="char-style-override-8">Цель. </span>Изучение и анализ особенностей коллективно-договорного регулирования на сельскохозяйственных предприятиях, а также обоснование практических направлений усовершенствования механизма государственного регулирования социально-трудовой сферы.</p><p class="x------"><span class="char-style-override-8">Метод или методология проведения работы. </span>В основу методологии проведения исследования были положены такие методы анализа, как: статистический, монографический и абстрактно-логический.</p><p class="x------"><span class="char-style-override-8">Результаты. </span>Исследование, проведенное на сельскохозяйственных предприятиях Днепропетровской области (Украина), показало в целом удовлетворительное состояние социально-трудовых отношений. Однако, среди существующих проблем отмечено дублирование нормативных положений в коллективных договорах сельскохозяйственных предприятий и в ряде случаев отсутствие практического их выполнения.</p><p class="x------"><span class="char-style-override-8">Область применения результатов. </span>С целью улучшения социально-трудовых показателей и критериев развития сельскохозяйственных предприятий были предложены основные направления по усовершенствования механизма коллективно-договорного регулирования. Среди них: необходимость проведения активной государственной политики в социально-трудовой сфере; повышение значимости материальных выплат и социальных льгот; использование инновационных методов материального и нематериального стимулирования персонала.</p><p class="x------"><a href="http://elibrary.ru/item.asp?id=20789244"><strong>Purchase on Elibrary.ru &gt; Buy now</strong></a></p>
topic social-labor relations
agrarian sector
col-lective agreement
labor payment
working conditions
labour protection
url http://journal-s.org/index.php/nk/article/view/1356
work_keys_str_mv AT kvbondarevskaâ kollektivnodogovornoeregulirovanieiegoosobennostivotrasliselʹskogohozâjstva
_version_ 1721409388482134016