Sistem Pengambilan Keputusan dalam Penentuan Kelas Jabatan Fungsional Umum (JFU) Pegawai Negeri Sipil (PNS) Menggunakan Metode Multi Rough Set dan Fuzzifikasi
Seorang Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada instansi pemerintah, dituntut harus memiliki kompetensi atau kemampuan untuk dapat melakukan pekerjaan secara efektif dan efisien sesuai dengan bidang dan lingkup pekerjaannya. Pada kenyataannya, proses penentuan kompetensi dan kelas jabatan sangat berpengaruh...
Main Author: | Asri Yulianti |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Indonesian |
Published: |
University of Brawijaya
2019-01-01
|
Series: | Jurnal Teknologi Informasi dan Ilmu Komputer |
Online Access: | http://jtiik.ub.ac.id/index.php/jtiik/article/view/1230 |
Similar Items
-
Pengambilan Keputusan Penempatan Jabatan Struktural Aparatur Sipil Negara (ASN)
by: M Yusuf Barusman, et al.
Published: (2020-11-01) -
PENEGAKAN HUKUM NETRALITAS PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS)
by: Sri Hartini
Published: (2009-09-01) -
PENEGAKAN HUKUM NETRALITAS PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS)
by: Sri Hartini
Published: (2009-09-01) -
PROSES PENGANGKATAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DALAM JABATAN STRUKTURAL
by: HARDIYANTO HARDIYANTO
Published: (2017-09-01) -
Implementasi Aplikasi Sistem Pendukung Keputusan Kenaikan Jabatan Pegawai Negeri Sipil (Pns) Menggunakan Metode Weight Product Pada Bagian Protokol Dan Dokumentasi Setda Kota Depok
by: Muhamad Irsan
Published: (2018-03-01)