Racismo e Políticas Afirmativas: Evidências do Modelo da Discriminação Justificada

• Main Authors: João Gabriel Modesto, Ana Caroline Minelli, Maria Paula Fernandes, Matheus Rodrigues, Ravena Bufolo, Rodolfo Bitencourt, Ronaldo Pilati
• Format: Article
• Language: English
• Published: Universidade de Brasília 2018-03-01
• Series: Psicologia: Teoria e Pesquisa
• Subjects: prejudice; discrimination; Justified Discrimination Model; affirmative action policies
• Online Access: http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0102-37722017000100802&lng=en&tlng=en

RESUMO O Modelo da Discriminação Justificada postula que o uso de justificativas exerce um importante papel na compreensão da discriminação. No presente estudo, testamos o MDJ no contexto da discriminação a estudantes que ingressaram na universidade por cotas raciais. Participaram do estudo 182 estudantes universitários, em sua maioria mulheres, que ingressaram na universidade pela ampla concorrência. Os participantes responderam a medidas de preconceito, de discriminação, de percepção de ameaça real e foram alocados em uma de três condições experimentais: valorização das cotas, ameaça real e controle. Verificou-se que a percepção de ameaça real exerceu um papel de mediação na relação entre preconceito e discriminação, independente da condição experimental, indicando o potencial explicativo do MDJ para compreensão da discriminação a cotistas.