Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi

Yeni medyanın küresel şirketlerle ve medya şirketleri ile ilişkisi günden güne artan bir yoğunlaşma ve bağlılık biçimine dönüşmektedir. Yeni medya küreselleşme süreci ve küresel şirketler açısından, kapitalizmin temel unsurları kadar hayatiyet kazanmıştır. Her türlü tanıtım, reklam, halkla ilişk...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Mukadder Çakır
Format: Article
Language:English
Published: Akademik Bilişim Araştırmaları Derneği 2014-07-01
Series:Online Academic Journal of Information Technology
Subjects:
Online Access:https://dergipark.org.tr/tr/pub/ajit-e/issue/54439/740939
id doaj-23c83a898a5b4393b022928576312679
record_format Article
spelling doaj-23c83a898a5b4393b0229285763126792021-04-25T08:08:39ZengAkademik Bilişim Araştırmaları DerneğiOnline Academic Journal of Information Technology1309-15812014-07-01516437010.5824/1309-1581.2014.3.004.x2039Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing EtkisiMukadder Çakır0Marmara Üniversitesi İletişim FakültesiYeni medyanın küresel şirketlerle ve medya şirketleri ile ilişkisi günden güne artan bir yoğunlaşma ve bağlılık biçimine dönüşmektedir. Yeni medya küreselleşme süreci ve küresel şirketler açısından, kapitalizmin temel unsurları kadar hayatiyet kazanmıştır. Her türlü tanıtım, reklam, halkla ilişkiler, açıklama, bilgi verme süreçleri yeni medya ve sosyal medya üzerinden sürmekte, ayrıca veri, bilgi ve enformasyon toplama ile haber alma, gözetleme, denetleme, kontrol sistemleri kurma, müşterileri yönlendirme, kullanıcıları izleme gibi süreçler de yine yeni medya ve onun bir dalı olan sosyal medya üzerinden devam etmektedir. Bu süreçte küresel şirketler kendi gereksinim duydukları her tür enformasyon ve gözetim süreci için yeni medya ve sosyal medya uzmanı olan sanal ekipleri çalıştırmakta, bu ekipler aracılığıyla crowdsourcing olarak adlandırılan “kitlelerin gücünden” yani her türlü kitlesel-kaynaktan çok yönlü olarak yararlanmaktadırlar. Bu nedenle yeni ekonomiye dijital ekonomi de denmektedir. Ancak küresel şirketler aynı zamanda ulus-devletin yapısını ve işlevini değiştirmekte, yerel-olanı yok etmekte, tüketim kültürü için kitle kültürü ve popüler kültürün özelliklerini kullanmakta, esnek çalışma sistemini ve bu yolla da sosyal güvencesizliği yaygınlaştırmaktadırlar. Bu makalede ayrıca küresel şirketlerin yeni medyada uyguladıkları sanal ekiplerin faaliyet alanları ve crowdsourcing olgusu da tartışılmaktadır.https://dergipark.org.tr/tr/pub/ajit-e/issue/54439/740939yeni medyasosyal medyaküresel şirketlersanal ekiplerkalabalıkların gücü.new mediasocial mediaglobal companiessocial media teamscrowdsourcing
collection DOAJ
language English
format Article
sources DOAJ
author Mukadder Çakır
spellingShingle Mukadder Çakır
Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi
Online Academic Journal of Information Technology
yeni medya
sosyal medya
küresel şirketler
sanal ekipler
kalabalıkların gücü.
new media
social media
global companies
social media teams
crowdsourcing
author_facet Mukadder Çakır
author_sort Mukadder Çakır
title Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi
title_short Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi
title_full Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi
title_fullStr Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi
title_full_unstemmed Yeni Medya Ve Küresel Şirketler İlişkisinde Sanal Ekipler ve Crowdsourcing Etkisi
title_sort yeni medya ve küresel şirketler i̇lişkisinde sanal ekipler ve crowdsourcing etkisi
publisher Akademik Bilişim Araştırmaları Derneği
series Online Academic Journal of Information Technology
issn 1309-1581
publishDate 2014-07-01
description Yeni medyanın küresel şirketlerle ve medya şirketleri ile ilişkisi günden güne artan bir yoğunlaşma ve bağlılık biçimine dönüşmektedir. Yeni medya küreselleşme süreci ve küresel şirketler açısından, kapitalizmin temel unsurları kadar hayatiyet kazanmıştır. Her türlü tanıtım, reklam, halkla ilişkiler, açıklama, bilgi verme süreçleri yeni medya ve sosyal medya üzerinden sürmekte, ayrıca veri, bilgi ve enformasyon toplama ile haber alma, gözetleme, denetleme, kontrol sistemleri kurma, müşterileri yönlendirme, kullanıcıları izleme gibi süreçler de yine yeni medya ve onun bir dalı olan sosyal medya üzerinden devam etmektedir. Bu süreçte küresel şirketler kendi gereksinim duydukları her tür enformasyon ve gözetim süreci için yeni medya ve sosyal medya uzmanı olan sanal ekipleri çalıştırmakta, bu ekipler aracılığıyla crowdsourcing olarak adlandırılan “kitlelerin gücünden” yani her türlü kitlesel-kaynaktan çok yönlü olarak yararlanmaktadırlar. Bu nedenle yeni ekonomiye dijital ekonomi de denmektedir. Ancak küresel şirketler aynı zamanda ulus-devletin yapısını ve işlevini değiştirmekte, yerel-olanı yok etmekte, tüketim kültürü için kitle kültürü ve popüler kültürün özelliklerini kullanmakta, esnek çalışma sistemini ve bu yolla da sosyal güvencesizliği yaygınlaştırmaktadırlar. Bu makalede ayrıca küresel şirketlerin yeni medyada uyguladıkları sanal ekiplerin faaliyet alanları ve crowdsourcing olgusu da tartışılmaktadır.
topic yeni medya
sosyal medya
küresel şirketler
sanal ekipler
kalabalıkların gücü.
new media
social media
global companies
social media teams
crowdsourcing
url https://dergipark.org.tr/tr/pub/ajit-e/issue/54439/740939
work_keys_str_mv AT mukaddercakır yenimedyavekureselsirketleriliskisindesanalekiplervecrowdsourcingetkisi
_version_ 1721510085584224256